Où vous situez-vous sur l’échelle des salaires ?

59 % des salariés touchent moins de 2 000 euros net par mois, la moitié moins de 1 800 euros, 30 % moins de 1 500 euros. Afin de mieux mesurer la hiérarchie des salaires, l’Observatoire des inégalités propose un outil qui vous permet de vous situer sur l’échelle des salaires, grâce aux données publiées par l’Insee pour l’année 2015.

En équivalent temps plein, l’échelle commence en théorie au Smic (1 135 euros nets mensuels en 2015) et peut atteindre des niveaux très élevés. Le seuil des 1 % des salariés les mieux payés se situe à 8 300 euros nets mensuels. Avec un salaire de 4 000 euros, vous faites partie des 8 % des Français les mieux payés. À 3 000 euros, seuls 17 % des salariés gagnent plus que vous.

Comment avons-nous procédé ?

Ces données de l’Insee portent sur les salaires nets mensuels en France, et non sur les niveaux de vie. Elles n’incluent donc ni les prestations sociales, ni les revenus financiers. Elles comprennent les salariés du privé et des entreprises publiques, temps partiels et contrats aidés compris. Pour les temps partiels, le salaire a été calculé en équivalent temps plein. Les fonctionnaires, apprentis, stagiaires, salariés agricoles et les salariés de particuliers employeurs ne sont pas pris en compte. Il s’agit des données 2015 : certains salaires ont augmenté depuis, mais les hausses demeurent en moyenne très faibles. Les chiffres que nous publions ne tiennent pas compte des différences de coût de la vie selon les territoires (logement et transports notamment).

Les données de l’Insee débutent au niveau des 5 % les moins bien rémunérés, soit 1 123 euros [1]. Notre outil affiche toujours 4 % pour les données inférieures, il ne faut donc pas tenir compte du résultat pour les salaires inférieurs à 1 123 euros.