Évolution de la précarité selon l'âge
Taux d'emploi précaire
Unité : %
15-24 ans
25-49 ans
50 ans et plus
Ensemble
198217,33,02,35,3
198316,72,92,25,1
198416,42,72,24,8
198520,32,92,45,5
198625,13,12,26,3
198729,83,22,17,0
198831,93,82,37,6
198933,44,22,08,0
199031,84,41,77,7
199128,44,61,97,1
199229,95,12,27,6
199331,65,72,98,1
199433,06,02,98,2
199536,87,13,49,4
199638,57,43,89,7
199741,08,03,910,3
199844,58,34,210,9
199947,08,44,111,0
200047,49,34,311,9
200146,08,84,411,4
200243,08,64,311,0
200343,98,84,311,1
200444,88,94,211,1
200546,09,54,511,6
200646,89,64,611,8
200748,59,74,712,0
200846,89,75,312,0
200946,99,15,311,4
201049,39,65,412,0
201150,410,05,312,2
201250,710,25,512,1
201352,610,25,112,1
201451,710,35,412,2
201554,011,15,712,9
201654,211,25,913,0
201753,611,86,613,6
201853,411,66,313,5
201952,611,36,213,2
202052,610,45,612,4
Part des intérimaires, CDD et apprentis rapportée à l’emploi total. Lecture : 52,7 % des jeunes de 15 à 24 ans qui travaillent ont un contrat précaire en 2019.
Source : Insee – © Observatoire des inégalités