Décomposition des écarts de salaires entre femmes et hommes
Unité : %
Les femmes gagnent ...% de moins que les hommes
Écart tous temps de travail confondus25,7
Effet du temps partiel- 9,4
Écart pour des temps complets16,3
Effet de l'inégale répartition des métiers*- 3,5
Écart pour des temps complets à métier équivalent12,8
Effets de structure à métier équivalent (âge, secteur d'activité, taille de l'entreprise, type de contrat de travail)- 2,3
Part non expliquée10,5
Lecture : les salaires des femmes sont en moyenne inférieurs de 25,7 % à ceux des hommes tous temps de travail confondus. Si l'on ne tient compte que des temps complets, en retirant l'effet du temps partiel (9,4 %), l'écart est de 16,3 %. * Les femmes et les hommes n’exercent pas les mêmes professions. Par exemple, les femmes sont très nombreuses dans le secteur des services à la personne quand les hommes sont plus présents dans le secteur du bâtiment.
Source : ministère du Travail - Données 2012 - © Observatoire des inégalités